¡Cuestiona la ecuación
que rige tu vida!

Un mapa para encontrar el camino hacia el bienestar personal

No hay fórmulas mágicas para definir una hoja de ruta, porque hay muchas formas de llegar, decenas de rutas que nos llevan por el rumbo correcto. Cada individuo debe encontrar el camino que dé respuesta a las preguntas existenciales que acompañan a todo ser humano: Quién soy, A dónde voy y Con quién.

Preguntas que habrá que responder una a una si es que se pretende enfrentar aquel desafío de Carl Rogers que llamaba “el proceso de convertirse en persona”. Todo esto es motivo de este curso donde fusionamos de forma práctica e innovadora, técnicas y herramientas de psicoterapia, coaching y control del cuerpo.

Lectura previa al curso “recomendada”: El caballero de la armadura oxidada.

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Programa

  • Concepto de equipo y de sinergia. Condiciones para que exista un verdadero equipo. Ventajas del trabajo en equipo. La implicación de todas las personas como clave del éxito de un directivo. Revisión de los equipos actuales.
  • Aspectos organizativos que inducen a crear equipos de trabajo y a trabajar orientados hacia objetivos comunes. ¿Qué es “trabajar en equipo”? Diferencias entre grupo y equipo. Organización y funcionamiento de los equipos de trabajo: su finalidad, sus miembros, su líder.
  • Técnicas de creatividad y generación de ideas para equipos. Herramientas para la resolver problemas y aportación creativa de soluciones y nuevas ideas. Brainstorming, diagrama de afinidad, Diagrama causa-efecto, Priorización.

Objetivos

  • Cuidar la salud mental y emocional de las personas de la empresa para potenciar su motivación, su compromiso y su rendimiento.
  • Lograr un mayor bienestar personal y en consecuencia, mejorar la satisfacción laboral.
  • Mayor creatividad y lucidez en la toma de  decisiones.
  • Facilitar recursos y herramientas a las personas que les ayude a gestionar las situaciones de conflicto o estresantes de manera más adecuada.
  • Contribuir a una mejora del ambiente  laboral.

Dirigido a

Este programa práctico es extensible, dados sus beneficios, a toda la línea jerárquica dentro de una empresa, siendo decisión de ésta si quiere comenzar por un determinado perfil o nivel de estructura.

Recomendable a puestos de presión emocional como Directivos y Mandos intermedios, así como a personal de contacto sometido a presión como “comerciales, atención al Cliente” por su alto carácter relacional con otras personas.

Metodología

Nuestra metodología consiste en una formación presencial, eminentemente práctica, tanto para la apertura de la mente a esta nueva realidad como para el aprendizaje de las rutinas de relajación hasta convertirlas en una práctica rápida, sencilla y eficaz.

Se apoyará con material de audio para la práctica diaria posterior. Se guiará el comienzo de rutina de “team building” con prácticas conjuntas por equipos de trabajo para la mejora de la comunicación, unidad del grupo.

Duración

Una dedicación intensiva de 2 días dedicados a la persona en un entorno acogedor y amplio para poder desarrollar  las dinámicas.

Se recomienda (no imprescindible):

  • Disponer de un entorno acogedor y amplio para poder desarrollar las    dinámicas.
  • Compartir momentos de descanso tomando un “coffee break” y comida para disfrutar de la compañía del grupo

Plazas Limitadas

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Datos del Curso

Contacto

In Company

Recuerde que también podemos desarrollar este programa en la modalidad “in-company”, adaptando y particularizando los contenidos a la situación de su empresa, y combinando así una mayor eficacia del programa formativo con interesantes ventajas de coste.
¡Consúltenos! Estudiamos su situación gratuitamente y sin ningún compromiso.

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