MoveToAction

Person-Centered Leadership

Avanzando hacia un Liderazgo centrado en las personas

En el mundo altamente competitivo de hoy, tener un equipo de trabajo motivado es crucial para el éxito. Pero motivar a los empleados no es solo cuestión de ofrecerles un salario más alto. De hecho, el dinero no siempre es el principal motivador para la mayoría de los empleados, según las encuestas, aunque sin descartar su centralidad, hoy quien trabaja valora a la par el buen clima, la relación con sus superiores y que haya un sentido de propósito, reconocimiento y oportunidades de crecimiento.

De allí que el factor de motivación “MoveToAction” incide directamente en la productividad. Un equipo motivado está más comprometido con su trabajo y se enfoca más en los resultados. Además, tienen una actitud positiva en el trabajo, lo que se traduce en un ambiente laboral más agradable y en un mejor trato con los clientes. Por el contrario, la falta de motivación puede llevar a la desmotivación, la apatía y el bajo rendimiento

Una propuesta muy especial para hacer crecer la motivación, la cohesión del equipo y el entusiasmo en las Personas de su Compañía.

Programa

Presentación jornada “MoveToAction”
Poner a la Compañía en contexto para el Equipo, presente y futuro.
La motivación, cómo hacer realidad un Plan.
Estrategias enfocadas hacia la motivación de las Personas / Equipos en nuestras Organizaciones.

Descargar Programa Completo

Objetivos

Cuando las personas trabajamos motivadas es cuando logramos nuestro mejor desempeño y nuestra mayor satisfacción para lo que debemos:

Fomentar la comunicación interna.
Aumentar la creatividad.
Fomentar la cohesión y el trabajo en equipo.
Ser profesionales positivos y con propósito.
Desarrollar el entusiasmo y el optimismo.
Fomentar la confianza del equipo.

Dirigido a

Nuestra propuesta está dirigida a aquellas empresas que están centradas en las personas, en su desarrollo y crecimiento; empresas que buscan alternativas con las que motivar a los individuos dentro del colectivo “equipo” buscando un nexo común “motivación, cohesión del equipo y entusiasmo”.

Por lo tanto, esta propuesta innovadora y única está dirigida a la Dirección General, Dirección de RRHH, Dirección Comercial y a todas aquellas posiciones de decisiones en los que busquen remover a los equipos hacia la dirección marcada por los objetivos empresariales.

Metodología

En nuestro programa, que se pueden descargar, verán que toda la jornada es un conjunto de actividades cuyo hilo conductor son los objetivos marcados. Dinámicas participativas para realizar en indoor / outdoor dependiendo la logística establecida con nuestros clientes. Proponemos comenzar estas jornadas hablando de la compañía, cifras y estrategias, presente y futuro, con lo que reforzar la cohesión interna. Ponemos en marcha actividades Escape Room preparadas para estas jornadas (se podrán realizar en aula). Y proponemos unas serie de dinámicas a cerrar con nuestro cliente para hacer de estas jornadas una experiencia única.

Profesores

CONSTANTINO CASADO DOMÍNGUEZ

Consultor, Formador y Coach del sector industrial y comercial del automóvil. Ingeniero Industrial por la Universidad Valladolid / Barcelona

Máster Dirección General por el IESE. Máster Calidad por Quality Management School según programa del ASQ, American Society Quality). Certified Auditor Quality por referenciales VDA, EAQF, FIEV, ASQ y EOQ. Postgrado de análisis financiero en ESADE (Barcelona). Formador Modelo Europeo Calidad Total, EFQM en el ICT.)

MERCEDES CASADO

Consultora y Formadora. Coach y Psicoterapeuta. Licenciada en Psicología por la UAB. Máster en Terapia Familiar Sistémica en el Hospital Sant Pau de Barcelona (UAB).

Plazas Limitadas

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